1 管理者区别于其他管理人员的显著特征是管理者要对组织绩效负直接责任；
2 管理者按地位分：高层管理者、中层管理者、基层管理者；按作用分：业务管理者、财务管理者、人事管理者、
行政管理者、其他管理者；管理者的错位：是导致一个组织管理混乱的主要原因之一；
管理错位现象：高层管理者 事必躬亲，中层管理者 上传下达，基层管理者 只管贯彻落实不管最终结果；
管理者要做的是别人不能代替的事情；正确地理解自...
| 中文文章 | 文章字數 | 測試時長 | 準確率 | 速度 | 退格數 | 出錯數 | 成績 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 《第三章 管理者 黑体字 2.2》 | 713字 | 7.0分钟 | 100% | 69 CPM | 70 次 | 2 | 良好，向更快挑战！ |
| 本次出錯的字 相,对 | |||||||
|
小小建議:
可能对按键不够熟悉，或者对输入法不够熟练所导致，不要急慢慢来，先打对把准确率提高，然后逐渐的加快速度，最后才能打准打快。
|
|||||||
| 勵誌名言: 要知道，能在困境中保持自强是多么令人崇敬啊。 ——朗费罗 | |||||||
| 您覺的這篇文章怎麽樣，評個分吧，做其他人的指路燈 | |||||||
工信部備案：閩ICP備19000005號
閩公安網備35018302000134
