第六天高效能的秘诀——授权指令型授权（一个指令一个动作）责任型授权（关注结果）预期成果、指导方针、可用资源、责
任归属、明确奖惩 关注重点是最终结果。它给人们自由，允许自行选择做事的具体方法，并为最终结果负责。预期成果：要
以结果为中心指导方针：确认适用的评估标准，避免指令型授权可用资源：告诉使用哪些人力、账务、技术或组织资源来取得
所预期的成果。责任归属：制定业绩标准，并用这些标准来评估他们的成...
| 中文文章 | 文章字數 | 測試時長 | 準確率 | 速度 | 退格數 | 出錯數 | 成績 |
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| 《44》 | 1298字 | 2.0分钟 | 98% | 30 CPM | 11 次 | 1 | 不及格，加强练习！ |
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小小建議:
总的来说速度上可能不是很快，多练习键位、或英文文章巩固一下，然后试着对应的输入法练习上，多增加词组等、一次性多字的输出，这样可以总体上提高部份速度。
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| 勵誌名言: 学习并不等于就是摹仿某些东西，而是掌握技巧和方法。 ——高尔基 | |||||||
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